群策群力
一個人靠一種精神力量生存和發展，他的理念決定他的生存狀態。一家企業也是如此；無數人的個人精神，融會成一種共同的團隊精神，這是一家企業興旺的開始。瑞能電氣的員工從進入公司的第一天起，就要把自己的事業和公司的發展結合起來，認同公司的文化，力求至善至美。群策群力的團隊精神能夠使團隊成員齊心協力，擰成一股繩，朝著一個目標努力，對團隊的個人來說，團隊要達到的目標即是自己必須努力的方向，從而使團隊的整體目標分解成各個小目標，在每個隊員身上都得到落實。作為一個員工，要想取得成績，只發揮以一當十的干勁還不夠，還必須提高自己的團隊合作能力，使整個團隊發揮合十為一的功效。
承擔責任
瑞能電氣的每位員工都有責任在行為上遵守法律和更高的道德準則。
我們每天努力工作為公司的發展做出貢獻，同時向我們的客戶展示我們的價值主張。
瑞能電氣的名望、聲譽和使命取決于我們每個人的行動和決策。凡是與我們接觸的人，包括我們的同事、客戶、供應商、政府、協會、相關機構以及普通民眾，都會對我們做出評價。每次與對方溝通的過程中，我們都有機會展示我們的價值觀并加強瑞能電氣的聲譽。
追求共贏
追求發展，追求共贏，追求提高。我們認為，如果一個企業不能為其他企業或個人創造商機和繁榮，那它就無法取得真正的成功。瑞能電氣推崇在處理雙邊和多邊關系、內部系統與外部環境時，在不損害公共利益、不犧牲生態環境的前提下，使各方均獲得較滿意的結果。共贏在我們日常所做的每一件事中都有體現，與客戶合作共贏，使合作持續穩定，增加互信，得到客戶認可；與供應商合作共贏，讓供應商自愿跟隨，盡力盡心做事；同事之間合作共贏，使關系融洽，相互理解，相互寬容，增進和諧。
